Mitarbeiter Archive - P.U.N.K.T. Employer Branding

New Leadership: Die moderne Führungsmethode

P.U.N.K.T. Employer Branding — Thu, 20 Mar 2025 09:05:19 +0000

In einer sich ständig wandelnden Arbeitswelt ist es für Unternehmen wichtig, von traditionellen Führungsmodellen abzurücken und neue Ansätze zu verfolgen. Arbeitnehmende suchen zunehmend nach flexiblen, transparenten und mitarbeiterorientierten Strukturen. Doch wie können flache Hierarchien und gemeinsame Entscheidungen gefördert werden? Die Bedeutung von New Leadership New Leadership stellt die Mitarbeitenden in den Mittelpunkt und schafft eine ... Weiterlesen ...

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Rollen klar definieren: Effektive Methoden für Unternehmen

P.U.N.K.T. Employer Branding — Thu, 06 Feb 2025 08:00:00 +0000

Eine starke Arbeitgebermarke entsteht nicht nur durch Benefits oder ein modernes Büro – sie beginnt bei der täglichen Zusammenarbeit. Wenn Mitarbeitende genau wissen, welche Aufgaben und Verantwortlichkeiten sie haben, führt das zu mehr Effizienz, höherer Zufriedenheit und einer stärkeren Identifikation mit dem Unternehmen. Doch wie können klare Rollen definiert werden, ohne die notwendige Flexibilität zu ... Weiterlesen ...

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Workation – ein gelebtes Konzept bei PUNKT PR

P.U.N.K.T. Employer Branding — Mon, 05 Feb 2024 11:17:05 +0000

Die traditionelle Vorstellung von Arbeit hat sich in der modernen Welt stark gewandelt. Herkömmliche Bürostrukturen werden zunehmend aufgebrochen und neue Arbeitsformen gewinnen an Bedeutung. Flexibilität und Effizienz stehen im Fokus. In den letzten Jahren hat sich insbesondere New Work bei modernen Unternehmen durchgesetzt, was neue Arbeitsmodelle mit sich bringt. Eines dieser innovativen Modelle ist die ... Weiterlesen ...

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Employer Branding in der Remote-Arbeitswelt

P.U.N.K.T. Employer Branding — Fri, 11 Aug 2023 07:18:16 +0000

Employer Branding hilft Unternehmen dabei, die richtigen Mitarbeitenden zu gewinnen und diese zu binden. Wer intern Vertrauen aufbaut, baut es auch nach außen auf – und umgekehrt. Es versteht sich von selbst, dass Benefits wie Sozialräume oder Kickertische für Mitarbeitende nicht mehr relevant sind, wenn sie den Großteil ihrer Arbeitszeit außerhalb des Büros verbringen. Sie ... Weiterlesen ...

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Employer Branding als Wettbewerbsvorteil

P.U.N.K.T. Employer Branding — Fri, 28 Jul 2023 14:35:14 +0000

Recruiting stellt Unternehmen vor neue Herausforderungen. Alte Wege werden durchbrochen und größere Unternehmen scheinen über bessere Budgets, höhere Bekanntheitsgrade sowie mehr Ressourcen zu verfügen. Insbesondere neue digitale Lösungen sind der perfekte Ausgangspunkt, um zu den ganz Großen aufzuschließen: Gute Ideen, die auf den richtigen Kanälen in der Sprache der Zielgruppe veröffentlicht werden, sind grundsätzlich für ... Weiterlesen ...

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LinkedIn Talent Connect 2022

P.U.N.K.T. Employer Branding — Fri, 16 Sep 2022 09:05:12 +0000

Der Weg zur kompetenten Führung Durch die Coronapandemie haben in den letzten zwei Jahren gravierende Einschränkungen stattgefunden. Vor allem die sozialen Interaktionen wurden stark beschränkt. Alles wurde weitestgehend digitalisiert und der reale, zwischenmenschliche Kontakt stark minimiert. Dieser Wandel hat auch starke Auswirkungen auf das Arbeitsleben mit sich geführt. Die unternehmensinterne Führung und Kommunikation wurden auf ... Weiterlesen ...

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Personalmodelle für Start-ups

P.U.N.K.T. Employer Branding — Tue, 13 Sep 2022 17:37:48 +0000

Alles über Personalmodelle und mit welchen Alternativen zur Vollzeitstelle Start-ups Geld sparen im Blogbeitrag.

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So funktioniert der Tagesstart im Team

P.U.N.K.T. Employer Branding — Fri, 02 Sep 2022 15:45:26 +0000

Eine gesunde Teamdynamik ist der Grundbaustein für effektive Arbeitsresultate und zufriedene Mitarbeiter:innen. Sie sorgt für einen reibungslosen Arbeitsablauf und ein gesundes Arbeitsklima. Alles basiert auf einer klaren Kommunikation innerhalb des Teams. Der Leitfaden hierfür ist das Einhalten der Unternehmenswerte. Das allein reicht jedoch nicht aus. Zusätzlich ist die Integration von täglichen Arbeitsritualen wichtig, um den ... Weiterlesen ...

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Sabbaticals für Start-ups: Sinnvoll oder nicht?

P.U.N.K.T. Employer Branding — Tue, 16 Aug 2022 15:56:32 +0000

Sabbaticals sind eine effektive Auszeit für Mitarbeiter:innen, doch wie und ob sie in Start-ups umsetzbar sind, zeigt dieser Blogbeitrag.

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Bye Bye Homeoffice – so gelingt die Rückkehr ins Büro

P.U.N.K.T. Employer Branding — Fri, 22 Jul 2022 12:58:13 +0000

Langsam, aber sicher werden die verstaubten Bürotische geputzt und unter Berücksichtigung von erfolgreichen Hygiene-Konzepten schaffen es viele Teams wieder in Person zusammenzukommen und im gemeinsamen Büro zu arbeiten. Nach zwei Jahren, geprägt von sozialer Isolation und Arbeit aus dem Wohnzimmer, bieten sich nun immer mehr Möglichkeiten, die Kolleg:innen nicht mehr nur durch den Bildschirm des ... Weiterlesen ...

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