Employer Branding im Home-Office-Zeitalter

Home-Office wird für viele Arbeitnehmer und gerade für die jüngere Generation immer wichtiger – und ist somit ein unvermeidbares Employer Branding Tool. Das zeigt auch die Umfrage vom Bundesverband für digitale Wirtschaft aus dem Jahr 2020: Die Mehrheit der Deutschen wünscht sich einen Wechsel zwischen der Arbeit von Zuhause im Home-Office und der Arbeit im … Weiterlesen …